Reconocido cliente del rubro agropecuario y con presencia a nivel nacional, se encuentra en la búsqueda de un Analista de Recursos Humanos.

Responsabilidades: tareas administrativas del área vinculadas al armado de legajos, pasaje de novedades al contador para la liquidación de sueldos, manejo de documentación necesaria para las altas de los empleados, etc.; participación en ciclos completos de procesos de reclutamiento y selección de personal incluyendo desde el armado de las descripciones de puestos hasta la efectiva incorporación del candidato; colaboración en el armado de capacitaciones a los empleados de la empresa; ejecución de evaluaciones de desempeño, etc.

Requisitos: sexo preferentemente femenino, hasta 40 años. Estudios universitarios en Lic. En Recursos Humanos, Contador, Lic. En Administración de empresas, Lic. En Relaciones del trabajo. Experiencia de al menos dos años en posiciones similares en empresas con dotación superior a los 100 empleados. Excelente dominio de Excel y manejo de base de datos. Conocimientos de legislación y normativa laboral. Disponibilidad de radicarse en Catriló, La Pampa.

Cualidades a evaluar: habilidades en la comunicación; capacidad de análisis y resolución; proactividad e interés por la mejora y eficiencia.